بإمكاننا القول إن العام 2017 كان بمثابة نقطة تحول أساسية في جدول أعمالنا فيما يتعلق بالمسؤولية الاجتماعية للشركة. وبالنظر إلى الوراء، يمكننا حقاً الادعاء بأنها كانت نقطة تحول فعلية بالنسبة لمجموعة "بي أم أم آي" كلها. وعلى مدار السنوات الخمس الماضية شهدنا كيف تحولت مسألة المسؤولية الاجتماعية للشركة من مجرد كونها أمراً لطيفاً إلى تبوئها رأس الأولويات الأساسية والاستراتيجية لمجموعتنا. قد يكون الطريق أمامنا لا يزال طويلاً جداً، غير أنه من المؤكد أننا نسير في الاتجاه الصحيح.

فإذا كنتم شغوفين أو مهتمين في أن تكونوا جزءاً من عملية التغيير المتصاعد وتحدي الوضع الراهن وتحويل المشاكل في العمل إلى فرص –إليكم ما نخطط لفعله في السنة القادمة. فبما أننا على أعتاب سنة جديدة، وبما أن انعدام اليقين في ازدياد مستمر، إليكم بعض التوجهات الأساسية التي نرغب في تشاركها معكم:

• ستبقى أهداف التنمية المستدامة تتصدر أولوية اهتمامنا: بالنسبة للذين يجهلون أهداف التنمية المستدامة، هي تمثل مساعي الأمم المتحدة في إنشاء ودعم مجموعة مشتركة من أهداف التنمية لجميع المجتمعات حول العالم. ومن خلال مواءمة مساعينا مع أهداف التنمية المستدامة حتى عام 2030 سيتعين علينا انتقاء مبادراتنا على نحو مدروس جداً. فتلك الأهداف الـ 17 شاملة وطموحة، فهي تشمل جوانب اجتماعية وبيئية واقتصادية. وللاطلاع على لائحة هذه الأهداف بمزيد من التفصيل، يمكنكم زيارة الموقع:   https://sustainabledevelopment.un.org/sdgs

• توقعات كبيرة من قيادة مجموعتنا: جميعنا يعلم أن المسؤولية الاجتماعية للشركة لا تقتصر على فرد واحد أو قسم بعينه، بل سيتعين علينا جميعاً أن نؤدي دورنا في ذلك. وسنكون مسؤولين جميعاً عن قيادة المبادرات الاستراتيجية. فالمسؤولية الاجتماعية للشركة يمكن أن تكون جزءاً من أعمال الأقسام كافة، سواء أتعلق ذلك بابتكار نموذج عمل جديد أو بتسويق منتج جديد. وهذا يعني تعزيز إشراك الموظفين مع استمرار قيادتنا بتوسيع تأثيرها على كامل سلسلة القيمة من خلال استراتيجية أعمال الشركة وسياساتها وخطوط إمداد مواهبها.

• تكثيف التعاون بين الأقسام المختلفة: إن غالبية القضايا التي نرمي إلى معالجتها هي قضايا عصية على الحل من قبل جهة واحدة. ولذلك سنشهد المزيد من عقد الشراكات بين أقسام المجموعة كافة بغية حل مشكلات الشركة المرتبطة بمسؤوليتها الاجتماعية. ولسوف نشهد أيضاً تحولاً نحو أهداف أوسع وأشمل، ونأمل أن نرى عدداً متزايداً منكم يدعمنا في إيجاد حلول لتلك المشاكل!     

• التركيز على الذات: مع تركيزنا الكبير على المجتمعات التي نعمل فيها، نهدف في العام القادم إلى التركيز أكثر على كل فرد منكم. فموظفونا هم ثروتنا الحقيقية ولقد بتنا أكثر ولعاً بما نسميه "اللعب بذكاء"، أي الاهتمام أكثر برفاه موظفينا وصحتهم وسعادتهم – ابتداءً بالحمية الغذائية وممارسة التمارين الرياضية وتخفيف الضغط والتوتر وبالقضايا الصحية وتحقيق التوازن بين العمل والحياة الخاصة. فتابعونا للتعرف على مبادراتنا الشيّقة القادمة!

هل وصلكم هذا التحول في توجه المسؤولية الاجتماعية للشركة؟ وإلى أين تتجه مساعينا برأيكم؟ وهل ترغبون بأن تكونوا جزءاً من هذا الحراك؟ تواصلوا مع إداري المسؤولية الاجتماعية للشركة ريم التاجر عبر بريدها الإلكتروني: raltajer@bmmi.com.bh لإثارة النقاش وإحداث تأثير اجتماعي حقيقي.